Sürecin en önemli girdilerinden biri, ülkenin makroekonomik göstergeleri, özellikle de yıllık enflasyon oranıdır. Bu bağlamda, ekonomi uzmanlarının süreç öncesinde paylaştığı tahminler, kamuoyunun beklentilerini şekillendirmede ve tartışmaların çerçevesini çizmede önemli bir rol oynar. Bu uzmanlardan biri olan Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) Uzmanı İsa Karakaş, 2026 yılı asgari ücretine ilişkin bir öngörü paylaşmıştır.
Bu tür uzman tahminleri, genellikle mevcut ekonomik verilerin bir projeksiyonu olarak ortaya çıkar. İsa Karakaş'ın TGRT Haber'e yaptığı açıklamalar da bu niteliği taşımaktadır. Karakaş'ın tahmini, 2025 yılı için revize edilmiş enflasyon beklentilerini temel almaktadır. Bilindiği üzere, asgari ücret artışları, çalışanların alım gücünün enflasyon karşısında erimesini önlemeyi hedefler. Bu ilke doğrultusunda, beklenen enflasyon oranı, yapılacak zam için bir alt sınır veya referans noktası olarak kabul edilir. Karakaş'ın analizi de bu temel prensip üzerine kuruludur ve 2026 yılı için olası artış oranını bu çerçevede açıklamaktadır.
Asgari Ücret Tahmininin Hesaplanma Metodolojisi
SGK Uzmanı İsa Karakaş, 2026 asgari ücret tahminini oluştururken izlediği metodolojiyi adım adım açıklamıştır. Bu metodolojinin başlangıç noktasını, 2025 yılı için geçerli olan net 22.104 TL'lik asgari ücret oluşturmaktadır. İkinci ve en önemli değişken ise, "en fazla yüzde 30" olarak belirtilen 2025 yılı enflasyon beklentisidir. Karakaş, bu veriyi temel alarak asgari ücrete yapılması muhtemel zam oranı için bir bant belirlemiştir. Bu bant, "en düşük yüzde 25, en yüksek yüzde 30" olarak ifade edilmiştir. Hesaplamanın son aşamasında ise, bu zam oranları mevcut asgari ücrete uygulanmıştır. Bu işlem sonucunda ortaya çıkan rakam aralığı, Karakaş'ın nihai tahminini oluşturmuştur. Kendisi bu durumu, "Bu da 27-28 bin lira civarında bir asgari ücret anlamına geliyor" sözleriyle formüle etmiştir. Bu açıklama, bir uzmanın ekonomik verileri kullanarak nasıl bir sonuca ulaştığını öğretici bir şekilde göstermektedir.
Maaş Artışlarının Finansal Davranışlar Üzerindeki Etkisi
Genel maaş artışları, bireylerin sadece harcama alışkanlıklarını değil, aynı zamanda finansal kararlarını da etkileyen bir faktördür. İsa Karakaş, bu noktaya dikkat çekerek banka promosyonları özelinde didaktik bir tavsiyede bulunmuştur. Banka promosyonları, bankaların müşterilerin maaş hesaplarını kendi bünyelerine çekmek için sundukları teşviklerdir. Bu promosyonların tutarı, genellikle müşterinin maaş seviyesiyle doğru orantılıdır. Karakaş, ocak ayında gerçekleşecek olan memur, işçi ve emekli maaş artışlarının, bu orantıyı çalışanlar lehine değiştireceğini belirtmektedir. Yani, maaşlar yükseldiğinde, bankaların sunacağı promosyon teklifleri de rekabetin bir sonucu olarak artacaktır. Bu nedenle, Karakaş'ın "ocak ayını beklemekte fayda var" uyarısı, bireylerin finansal okuryazarlık seviyesini artırmayı hedefleyen bir bilgidir. Bu bilgi, zamanlama faktörünün finansal kazanç üzerindeki önemini vurgulamaktadır. Karakaş'ın bu konudaki sözleri, maaş artışlarının ikincil piyasaları nasıl etkilediğine dair açıklayıcı bir örnek teşkil etmektedir.
