Eğitim Sen Mersin Şubesi, okullarda görev yapacak güvenlik personelinin geçici ve düşük ücretli istihdam modeliyle belirlenmesine tepki gösterdi. Sendika, okul güvenliğinin yalnızca okul girişlerinde güvenlik görevlisi bulundurulmasıyla ele alınamayacağını belirterek, çocukların fiziksel, psikolojik ve sosyal açıdan kendilerini güvende hissedebilecekleri eğitim ortamlarının oluşturulması gerektiğini vurguladı.
Sendikanın yaptığı açıklamada, güvenlik konusunda yeterli eğitim almamış kişilerin asgari ücretle ve 9 aylık geçici istihdamla çalıştırılmasının okul güvenliği sorununa kalıcı çözüm getirmeyeceği ifade edildi. Eğitim Sen, Millî Eğitim Bakanlığı’nın güvenlik hizmetlerini geçici istihdam modelleri üzerinden yürütmek yerine okulların ihtiyacına uygun, sürekli ve nitelikli bir personel yapısı oluşturması gerektiğini savundu.
Güvenlik personeline kapsamlı eğitim talebi
Eğitim Sen Mersin Şubesi, okul güvenliğinin yalnızca fiziksel güvenlik önlemleriyle sınırlandırılmaması gerektiğine dikkat çekti. Açıklamada, okulların çocukların eğitim aldığı, sosyalleştiği ve kişilik gelişimlerini sürdürdüğü yaşam alanları olduğu belirtilerek, güvenlik anlayışının da bu özellikler dikkate alınarak şekillendirilmesi gerektiği kaydedildi.
Bu kapsamda okul güvenliği personelinin klasik güvenlik uygulamalarının yanı sıra çocuklarla iletişim, çocuk hakları, çocukların gelişim özellikleri, pedagojik yaklaşım, akran zorbalığı, şiddetsiz iletişim ve kriz anlarında çocuklara yaklaşım konularında eğitim alması gerektiği ifade edildi.
Sendika ayrıca engelli öğrencilerle doğru iletişim kurulması ve okul ortamında ayrımcılığın önlenmesi konusunda da güvenlik personelinin bilinçlendirilmesi gerektiğini belirtti.
“Okullar güvenlikçi mekanlara dönüştürülmemeli”
Eğitim Sen Mersin Şubesi, okul güvenliğinin yalnızca kapıda nöbet tutmak, kontrol ve denetim mekanizmalarını artırmak üzerinden değerlendirilemeyeceğini savundu. Sendika, güvenli okul ortamının demokratik, kapsayıcı ve çocukların kendilerini güvende hissedebildiği bir eğitim anlayışıyla birlikte ele alınması gerektiğini bildirdi.
Açıklamada, okul güvenliğinin sağlanmasının okulları güvenlikçi mekanlara dönüştürmekten değil, çocukların fiziksel, psikolojik ve sosyal açıdan kendilerini güvende hissedebilecekleri eğitim ortamları oluşturmaktan geçtiği belirtildi.
“12 ay kesintisiz ve güvenceli istihdam”
Eğitim Sen Mersin Şubesi, okul güvenliği hizmetlerinin yılın belirli dönemleriyle sınırlandırılmaması gerektiğini belirterek, okulların ihtiyacı kadar eğitimli güvenlik personelinin istihdam edilmesini talep etti.
Sendika, güvenlik hizmetinin 12 ay kesintisiz, kadrolu ve güvenceli biçimde yürütülmesini isterken, personelin insanca yaşayabileceği ücret ve çalışma koşullarına sahip olması gerektiğini ifade etti. Açıklamada ayrıca güvenlik personeline göreve başlamadan önce ve görev süresince çocuk hakları ile pedagojik yaklaşım konusunda kapsamlı eğitim verilmesi çağrısında bulunuldu.
Eğitim Sen Mersin Şubesi, çocukların ve eğitim emekçilerinin güvenliğinin tasarruf politikalarının konusu yapılamayacağını belirterek, okul güvenliğinde geçici ve düşük ücretli istihdam modelleri yerine nitelikli ve sürdürülebilir bir sistem oluşturulması gerektiğini savundu.
