Pandemi, iş dünyasında köklü değişimlere neden oldu. Özellikle uzaktan çalışma ve freelance çalışma modelleri, geleneksel ofis düzenine karşı hızla yaygınlaşıyor.
Çalışanlar, esnek çalışma saatleri ve mekân bağımsız iş yapabilme özgürlüğü sayesinde, giderek daha fazla serbest çalışma modelini tercih etmeye başlıyor.
Freelance çalışmanın sunduğu avantajlar ve zorluklar üzerine bilgi veren Grafik tasarımcı Fikret demir, şu ifadelere yer verdi:
“Freelance olarak çalışma esneklik ve bağımsızlık sağladığı için sevdiğim bir çalışma modeli fakat sabit bir gelir olmamasının endişelerini yaşıyorum. Sürekli olarak yeni müşteri bulma süreci bazen yorucu olabiliyor ama işimi severek yapıyorum”
Uzaktan çalışma modeli birçok şirket tarafında kalıcı hale getiriliyor
Google, Microsoft ve Twitter gibi teknoloji şirketleri, çalışanlarına hibrit veya tamamen uzaktan çalışma seçenekleri sunuyor. Uzaktan çalışmanın verimliliği artırdığını ve çalışan memnuniyetini yükselttiğini ifade eden Demir, “Uzaktan çalışma modeli ile konumun neresi olursa olsun iş yapabildiğim için zaman yönetimi yapmaya başladım ve işlerimi daha verimli ve kaliteli yapmaya başladım” dedi.
Müşteri bulma süreçlerindeki belirsizlikler
Teknoloji, tasarım, içerik üretimi ve yazılım geliştirme gibi alanlarda freelance çalışanların sayısı önemli bir artış gösteriyor. Upwork, Fiverr ve Toptal gibi platformlar, serbest çalışanlara geniş bir müşteri ağı sağlarken, şirketler de dünya genelindeki yeteneklere ulaşma fırsatı buluyor. Ancak freelance çalışmanın sunduğu avantajlar kadar zorlukları da bulunuyor. Sabit bir gelir kaynağının olmaması, sosyal güvence eksiklikleri ve müşteri bulma süreçlerindeki belirsizlikler, freelance çalışanların en büyük endişeleri arasında yer alıyor.
